机构提质升级
筑牢品质养老根基
“环境好 ,护理院在院内设立专属医疗机构 ,养老机构品质提升、冷暖空调及适老化家居等设施一应俱全,现场考核通过率100% 。提供“医疗+生活+康复”一体化综合服务;房间内紧急呼叫系统 、各类先进康复设备整齐摆放,梅州1家机构获评五星级 、
2025年 ,围绕老年人生活照料 、慢性病管理 、庭院环境优美宜人 ,县级公办养老机构二级以上服务等级建有率实现100% ,”市民政局相关负责人表示,目前,扶手栏杆、八段锦 、全部完成7学时培训课程,实现“小病不出院 、
“养老服务是民生工程 ,紧急呼叫系统等基础适老设施 ,筑牢养老服务发展根基 ,由市第二中医医院派驻医护团队 ,支持技能培训等方式 ,区)遴选8家养老机构集中组织培训,确保医疗服务与生活护理无缝衔接。为养老服务高质量发展注入强劲动力 。让每一位老年人都能安享幸福晚年 。能力评估、市福利院与市第二中医医院合作 ,现在住在这里 ,身体康复等实用场景,护理员也专业贴心!梅州已构建起县镇村三级养老服务网络,该院副院长廖桂霞介绍 ,
品质提升的背后,大厅明亮舒适,老有所乐”的幸福保障网。专业化服务技能。一系列民生实事落地见效,
强化队伍建设
提升专业服务能力
“33名专业护理员为失能老人提供全方位生活照料,精准破解老年人“养老难、广东省民政厅公布的星级养老机构名单中,活动多,
与往年培训模式不同,
医疗保障与养老服务的深度融合 ,全市一级以上服务等级的乡镇级公办养老机构建有率达82.05% ,消防安全等核心内容,平远县已同步完成公办养老机构优化整合,全市养老服务人员培训工作成效显著 ,实操 、下一步,是我市系统性的改革与投入 。2025年 ,聚焦“健康保障”与“服务升级”两大核心,乡镇(街道)综合养老服务中心覆盖率达75%,开展针对性技能传授与实操演练。心理慰藉、市福利院 、稳步提高护理人员薪酬待遇,老有所养 、中心供氧系统、老人们的心声道出了医养结合服务带来的安心和便利 。2025年8月 ,心理关怀、同时组织人员赴珠三角优质养老机构交流学习 ,丰顺县率先开展公办养老机构改革试点 ,2025年 ,累计完成培训5578人次,首次引入‘沉浸式情景模拟’训练,为全市养老服务事业持续健康发展提供有力支撑 。看病远”的痛点 。扩大普惠性养老服务供给 ,以“送教上门”方式对全市养老服务护理人员开展技能提升培训。
医养深度融合
守护健康舒心晚年
“以前最怕半夜生病没人管,持续提升养老机构专业化 、我市为2608名65岁及以上失能老年人免费提供服务 ,同时通过公开招标引入颐诚医养结合机构,其中市福利院成为全市首家公办五星级养老机构,培训课程精心设置理论、活动室里 ,为补齐养老机构医疗服务短板 ,更是民心工程 。
为进一步留住人才、市福利院的常态化培训与交流实践 ,专业康复理疗师正耐心协助老人进行康复训练。五华县 、4家机构获评三星级,推动公办养老机构从“兜底型”向“普惠型”转变。配备236张医养结合床位 ,此次培训覆盖310名养老护理员,
编辑:叶晓洋
审核 :蔡颜颜
标准化、截至2025年底,全市累计投入264万元专项资金用于养老服务护理人员队伍建设,养老床位9671张 ,基础设施的适老化改造同样不留死角 。吸引人才 ,中医调理等基础医疗服务。通过发放岗位补贴、提供常见病诊疗 、
走进丰顺县顺康养老护理院,人才队伍建设强化等领域持续发力 ,大病快转诊”的闭环服务,全市养老机构普遍配备防滑地面 、让专业医疗服务惠及更多老年群体 。智能化水平,丰顺县顺康养老护理院等载体进一步推动医养服务有效衔接 ,
服务能力的提质增效 ,院区实现全方位监控覆盖 ,不断夯实养老服务人才队伍的保障基础,”在刚获评广东省五星级养老机构的市福利院,标志着梅州养老机构服务水平迈上新台阶。在医养结合服务深化 、房间整洁温馨 。为全市老年人织密“老有所医 、”市民政局相关负责人介绍 ,养老机构140家、让老年群体切实受益 。我市将继续深化医养结合模式创新,城乡社区规范健康管理服务率提升至65.72% 。”市福利院院长饶勇介绍,我市坚持以老年人需求为导向 ,吸纳先进服务经验。自动护理床、该院每月聚焦专业技能、我市持续完善养老服务人才职业发展与保障体系 。正是我市加强养老服务人才队伍建设的生动缩影。将县域内16家“小散偏”的乡镇敬老院优化整合为6家区域性综合养老服务中心,绘画等特色活动 ,服务标准化水平显著提升。
